Bankai Software Personel Çözümleri Olarak Sunduğu Temel Özellikler Arasında:
1. Performans Hedefleri Belirleme ve İzleme
-
Bankai Software, her çalışan için bireysel performans hedefleri belirlemeyi ve bu hedeflerin ilerlemesini izlemeyi sağlar.
-
Hedefler, işletmenin stratejik hedefleriyle uyumlu olarak belirlenebilir ve takip edilebilir.
2. Performans Değerlendirme ve Geri Bildirim:
-
Yazılım, düzenli performans değerlendirme döngüleri oluşturarak yöneticilerin geri bildirim sağlamasını kolaylaştırır.
-
360 derece geri bildirim özelliği, yöneticilerin ve alt çalışanların görüşlerini kapsar.
3. Personel Faaliyet Planlaması:
-
Personel özlük dosyası
-
Personel izin kayıtları
-
Personel harcama kayıtları
-
Personel puantaj
-
Personel mesai ve ek mesai kayıtları
-
Personel avans talepleri
-
Zimmet yönetimi
Konularında kayıtların tutulması ve arşivlenmesi aynı zamanda yöneticilere anlık olarak bildirim yapan sistemin kurulmasını içerir.
4. Gelişim Planlaması:
-
Bankai, performans değerlendirmeleri sonucunda belirlenen gelişim alanlarına dayanarak bireysel gelişim planları oluşturmayı sağlar.
-
Bu planlar, eğitim, mentorluk, proje çalışmaları gibi çeşitli gelişim faaliyetlerini içerebilir.
5. Ödüllendirme ve Tanıma:
-
Yazılım, başarıları ödüllendirmek ve çalışanları tanımak için mekanizmalar sağlar.
-
Performansa dayalı ödüllerin verilmesi, motivasyonu artırır ve bağlılığı güçlendirir.
6. Veri Analitiği ve Raporlama:
-
Bankai, çalışan performansıyla ilgili verileri toplar, analiz eder ve detaylı raporlar halinde sunar.
-
Bu raporlar, işletmelerin performans eğilimlerini anlamalarına ve stratejik kararlar almalarına yardımcı olur.
7. Yetenek Yönetimi Entegrasyonu:
-
Bankai, personel performans yönetimi süreçlerini yetenek yönetimi ve kariyer gelişimi süreçleriyle entegre eder.
-
Bu sayede, çalışanların uzun vadeli kariyer hedeflerine ulaşmaları desteklenir.
8.SMS ve Bilgilendirme:
-
Bankai, çalışanları performans değerlendirme süreçleri ve hedefler hakkında bilgilendirmek için SMS ve bildirim özellikleri sunar.
-
Bu özellikler, çalışanların süreçlerden haberdar olmalarını ve zamanında geri bildirim alabilmelerini sağlar.
9. Yetenek Yönetimi Entegrasyonu:
-
Bankai, personel performans yönetimi süreçlerini yetenek yönetimi ve kariyer gelişimi süreçleriyle entegre eder.
-
Bu sayede, çalışanların uzun vadeli kariyer hedeflerine ulaşmaları desteklenir.
Bankai Software, işletmelerin insan kaynakları süreçlerini daha etkili ve verimli hale getirirken, çalışanların potansiyellerini en üst düzeye çıkarmalarına yardımcı olur. Güçlü ve kullanıcı dostu arayüzüyle Bankai Software, personel performans yönetiminde öncü bir rol oynar.